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老板要员工努力工作、管控行为与过程、促进人才增值。员工要快乐工作、要得到认可、要好的工作氛围、要归属感。这是矛盾的吗,如何实现老板与员工基于人性的需求?宏成咨询通过无数的落地实践,用积分AB模式满足老板的需求,用积分CDE满足员
来源:今日头条发布时间:2019年08月24日

老板要员工努力工作、管控行为与过程、促进人才增值。 员工要快乐工作、要得到认可、要好的工作氛围、要归属感。 这是矛盾的吗,如何实现老板与员工基于人性的需求? 宏成咨询通过无数的落地实践,用积分AB模式满足老板的需求,用积分CDE满足员工的需求,并形成一个系统来实现这个结果,这个系统就是“宏成积分式管理”。 同济医药第五届积分快乐大会,玩出了新花样[玫瑰][玫瑰]

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企业名称武汉同济现代医药科技股份有限公司法人代表李亦武
注册资本1322.5万人民币成立时间8111-58-87
公司类型股份有限公司(非上市)经营状态存续
注册地址武汉经济技术开发区高科技产业园22号
统一社会信用代码91420100725762555E
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